Allt fler medarbetare och chefer, i en mängd olika branscher, möter idag hotfulla och ibland våldsamma situationer i sitt arbete. Dessa händelser kan ta sig många uttryck – från förtäckta hot, kränkningar och trakasserier till det mest extrema scenariot, pågående dödligt våld (PDV), där snabba och välgrundade beslut kan vara helt avgörande.

Vårt arbete bygger på lång erfarenhet från bland annat polismyndigheten och räddningstjänsten – kombinerat med en modern förståelse för hur människor reagerar under pressade situationer.

Vi erbjuder mer än utbildning – vi skapar handlingskraft. Genom engagerande föreläsningar, interaktiva workshops och realistiska övningar ger vi både ledning och medarbetare trygghet, mod och förmåga att agera när det verkligen gäller. Tillsammans utvecklar vi rutiner och handlingsplaner som fungerar i verkligheten.

En central del i vårt arbete är mental förberedelse. Under trygga och lugna förhållanden övar vi på situationer som bygger på verkliga scenarion.

Detta skapar trygghet, tydlighet och ger en förmåga att fatta beslut när det verkligen gäller. Det kan handla om ett beslut att inrymma eller utrymma, larma polis eller barrikadera en dörr.

Vi hjälper er också att identifiera risker och tidiga varningssignaler, och att bygga rutiner som gör det möjligt att agera i tid, så att hotfulla situationer kan förebyggas innan de eskalerar. Med Norrfyr får ni en erfaren och engagerad partner som stöttar er hela vägen – från den första riskanalysen till planering, träning och fullskalig övning.

Utsatthet för hot och våld på arbetsplatsen är ett allvarligt och direkt arbetsmiljöproblem. Därför förespråkar vi att åtgärder för att förebygga, hantera och följa upp hot och våld aktivt integreras i det systematiska arbetsmiljöarbetet (SAM), så att trygghet blir en naturlig del av det dagliga arbetet.

Tillsammans bygger vi en säkerhetskultur där människor känner sig trygga, sedda och förberedda – oavsett vad som händer.